Ödül Ceza Performans Tanım

 Expand/collapse all hidden text  Home Topic  Previous Topic  Next Topic Print

İnsan Kaynakları Yönetimi >Sosyal ve İdari UIygulamalar>Ödül ve Cezalar>Ödül\Ceza Performans Tanım

 

Ödül ve ceza tanımlarının değerlendirildiği ekrandır. Ödül sebebi, içeriği ödül ya da ceza karşısında yapılacak işlemlerin tanımlandığı ekrandır.

örnek verilebilir. Yeni iş önerisi,işi kolaylaştırıcı çözüm önerisi gibi tanımlarda ödül tanımına örnek verilebilir.

tog_minus Ödül\Ceza Performans Tanım  Nasıl Oluşturulur ?

yeniiiiiiii

HRM1024

 

•Ödül\Ceza  Performans Tanım oluşturma:

1.Yeni butonuna tıklayınız.

2.Özül\C        eza Performans yazınız.

3.Başlangıç Tarihi yazınız.

4.Bitiş Tarihi yazınız.

5.İşlem Türü Seçiniz.

6.Özül Ceza Performans Aralıkları tablosundan Yeni kayıt ile Ödül\ceza işlemleri, İşlem açıklama, Ödül\Ceza Sebebi, Sebep Açıklama, İşlem Türü, Uygulama Şekli, Zaman Birimi bilgisi seçiniz.

7.Kaydetmek istiyorsanız Kaydet butonuna, kaydedip bu ekrandan çıkmak için Kaydet Kapat butonuna, kaydettikten sonra yeni bir kayıt yapacaksanız Kaydet Yeni butonuna, kayıt işleminden vazgeçmek için Vazgeç butonuna basınız